Vaga de Educador Social

Vaga de Educador Social. para trabalhar com pessoas com deficiência.

currículos pararegiane.com


Contrato Tempo Inteiro Empresa: Instituto Gabriele Barreto Sogari

23/10/2008 in net-empregos

OFERTA DE EMPREGO

Oferta de emprego para Psicólogo, Educador Social e Ajudante Familiar.


Ver: http://associacaovidascruzadas.blogspot.com

Formação Avançada em Gerontologia Social: Estratégias de Intervenção Junto da População Idosa

Ex.mos Srs.,

A CMStatus, empresa de organização de eventos científicos/culturais, vem por este meio convidá-lo(a) a estar presente na Formação Avançada em Gerontologia Social: Estratégias de Intervenção Junto da População Idosa, a realizar nos dias 03, 04, 05, 06, 10, 11, 12 e 13 de Novembro de 2008 (em horário laboral-das 18h00 às 20h30), na Junta de Freguesia de Paranhos (Porto).

Pretende-se qualificar profissionais que desenvolvem actividades nesta área e construir boas práticas de intervenção em Gerontologia Social.

Para consultar o Plano de Formação, bem como para aceder à Ficha de Inscrição, por favor, consulte o panfleto em anexo.

Para mais esclarecimentos contactar:

GABINETE DE CONGRESSOS - CMSTATUS
Rua Passos Manuel, nº 14 - 4º - Sala 19 - 4000 - 381 Porto

E-mail: geral@cmstatus.org

Tel./Fax. 22 203 30 46 - Telem. 96 76 48 777 - 91 63 70 357 - 93 654 35 36

Formação Avançada em Gerontologia Social: Estratégias de Intervenção Junto da População Idosa

Ex.mos Srs.,

A CMStatus, empresa de organização de eventos científicos/culturais, vem por este meio convidá-lo(a) a estar presente na Formação Avançada em Gerontologia Social: Estratégias de Intervenção Junto da População Idosa, a realizar nos dias 03, 04, 05, 06, 10, 11, 12 e 13 de Novembro de 2008 (em horário laboral-das 18h00 às 20h30), na Junta de Freguesia de Paranhos (Porto).

Pretende-se qualificar profissionais que desenvolvem actividades nesta área e construir boas práticas de intervenção em Gerontologia Social.

Para consultar o Plano de Formação, bem como para aceder à Ficha de Inscrição, por favor, consulte o panfleto em anexo.

Para mais esclarecimentos contactar:

GABINETE DE CONGRESSOS - CMSTATUS
Rua Passos Manuel, nº 14 - 4º - Sala 19 - 4000 - 381 Porto

E-mail: geral@cmstatus.org

Tel./Fax. 22 203 30 46 - Telem. 96 76 48 777 - 91 63 70 357 - 93 654 35 36

Caros associados,

Tendo em conta algumas dúvidas que têm chegado via e-mail e via telefónica, ao nosso sindicato, relativamente às alterações à nossa profissão, resolvemos emitir este comunicado de forma a elucidar-vos:

Existem duas frentes sindicais em Portugal, a UGT e a CGTP, e os sindicatos independentes, mas que podem estar a trabalhar em conjunto com uma ou outra frente.

O nosso sindicato é independente mas participante nas negociações da CGTP.

Alguns entendidos na matéria dizem que a UGT tem uma ligação privilegiada com a CNIS, pois existem membros que assumem funções em ambas as organizações. A verdade é que sempre fomos nós desde 2001, que começámos esta árdua luta pelos Educadores Sociais e pelos Animadores. Depois de termos andado em negociações, reuniões, muitas marcadas e depois desmarcadas, durante anos, a nossa proposta foi aceite. Porém, a frente sindical que nunca se interessou por estes grupos de profissionais, dada a projecção que temos tido, resolveu copiar integralmente a nossa proposta e publicá-la primeiro (privilégios de ligação à CNIS?).

Guerras entre interesses sindicais e de força política fazem com que os Educadores Sociais nossos associados vejam atrasada a saída do boletim da CGTP, que sairá no presente mês, pois o Contrato Colectivo de Trabalho já foi aprovado e faz dez meses em Outubro que o anterior foi publicado, o que obriga à publicação do actual, com a inserção das novas carreiras ( Educadores Sociais e Animadores Sócio Culturais), devidamente estruturadas. Por isso, apelamos que aguardem pelo nosso Boletim, até porque as entidades que não quiserem pagar-vos já pela actualização, não estão agir de boa fé, pois para profissão/funções iguais – salários iguais, como dita e bem a nossa Constituição.

Pedimos a todos um voto de confiança e alguma paciência e não desistam de argumentar porque, quem está a trabalhar em IPSS, independentemente de ser sindicalizado ou não tem direito às actualizações, aliás deverá constar em cada contrato (está no CCT como um direito do trabalhador), como um dever da entidade patronal, a actualização da carreira e da remuneração base.

STSSSS – Grupo de Trabalho de Educação Social

Vagas para CAIS Lisboa

Precisamos de pessoas sólidas e pró-activas.

Jornalista

Perfil
1. Licenciatura em Comunicação Social;
2. Fortemente interessado e motivado para trabalhar no sector social;
3. Óptimo em relações institucionais e públicas;
4. Excelente num trabalho em equipa, pessoa organizada, responsável, criativa e dinâmica;
5. Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador em ambiente windows; html
6. Experiências profissionais anteriores

Funções
1. Jornalista residente da Revista CAIS;
2. Reportagens e escrita de artigos;
3. Angariador de parceiros editoriais;
4. Fotografia de reportagem;
5. Desenvolver dinâmicas com os vendedores CAIS – “Repórteres CAIS”
6. Actualização de Site


Relações Públicas

Perfil
1. Licenciatura na área da Comunicação e Imagem;
2. Óptimo em relações institucionais e públicas;
3. Domínio de outras línguas, exige-se o inglês falado/escrito;
4. Preferencial domínio de ferramentas de design;
5. Fortemente interessado e motivado para trabalhar no sector social;
6. Excelente num trabalho em equipa, pessoa organizada, responsável, criativa e dinâmica;
7. Boa apresentação

Funções
1. Integração no Gabinete de Comunicação da CAIS;
2. Organização de Eventos;
3. Angariador de parceiros empresariais (reuniões de apresentação de projecto);
4. Relações Públicas – Desenvolvimento de Plano Comunicação Integrado e contacto com os diferentes públicos externos


Técnico de Vendas

Perfil
1. Habilitações mínimas 12ª ano completo, preferencialmente em áreas de comunicação e comerciais;
2. Óptimo em relações institucionais e públicas;
3. Domínio de outras línguas;
5. Preferencial com experiência de trabalho anterior;
4. Fortemente interessado e motivado para trabalhar no sector social;
5. Excelente num trabalho em equipa, pessoa organizada, responsável, criativa e dinâmica;
6. Boa apresentação

Funções
1. Integração no Gabinete de Distribuição e Venda da revista CAIS;
2. Controle de Vendas e sua distribuição interna e externa à CAIS;
3. Criação de novos parceiros institucionais;
4. Criação de Núcleos CAIS;
5. Criação de espaços de venda protegida da revista;
6. Desenvolvimento e criação de espaços de encontro e formação dos vendedores CAIS;
7. Articulação estreita com gabinete de intervenção comunitária – Acção Social


- Psicólogo

- Educador Social ou Animador....